CRM specialist

CRM Specialist (HubSpot) bij Sprints & Sneakers

Ben jij gepassioneerd over het optimaliseren van klantrelaties en het maximaliseren van klantwaarde? Heb je ervaring met het beheren van CRM-systemen en ben je bedreven in het gebruik van HubSpot? Dan zou jij weleens de perfecte kandidaat kunnen zijn voor de rol van CRM Specialist bij Sprints & Sneakers!

Je werkt nauw samen met onze verschillende teams. Je analyseert gegevens om inzichten te verkrijgen, ontwikkelt lead nurturing strategieën en zorgt voor een naadloze klantervaring door het hele traject.

Over je nieuwe team:

Als CRM Specialist, ga je werken in het B2B Team, Team Kappa. Het snelgroeiende team bestaat op dit moment uit zeven B2B specialisten met allemaal verschillende expertises. Daarnaast wordt het team aangevuld door Growth Wizards die je ondersteunen met de nieuwste tools en technologie.

• Hbo/wo werk- en denkniveau, met 2+ jaar ervaring in CRM en klantdata

• Ervaring met systemen als HubSpot, Salesforce of ActiveCampaign

• Sterk in segmentatie, automatisering en lifecycle marketing

• Analytisch: je weet wat werkt en waar je moet bijsturen

• Technisch onderlegd, ervaring met koppelingen en A/B-testing

• Communicatief sterk en werkt graag met marketing, sales en tech

• Gestructureerd, proactief en altijd op zoek naar optimalisatie

Wat bieden wij?

• Salaris tussen de €2.500 - €4.500 bruto per maand op basis van ervaring en impact die je gaat maken.

• Een flexibel wellbeing budget van €35,- per maand via Alleo.

• Een flexibel pensioenplan.

• 8% vakantiegeld.

• Winstdeling op basis van rol en performance.

• 29 vakantiedagen, 4 hiervan zijn Quality of Life dagen.

• Elke dag een heerlijke veggie lunch op kantoor en elke vrijdag Chef’s Lunch.

• Mogelijkheid om mede-eigenaar van S&S te worden via ons aandelenprogramma.

• Een referral bonus als je een nieuwe partner of collega aandraagt.

• S&S Academy met training, workshops en leadership programs.

• NS Businesscard.

• Deelnemen aan de coolste events en inspire sessies.

• Een persoonlijk groeipad waarin we samen met jou werken aan jouw persoonlijke en professionele groei.

• Werken bij een B-corp

Recruitmentproces:

• Een kennismakingsgesprek met Hugo om te kijken of er een wederzijdse match is.

• Het maken van een case op kantoor, vervolgd door een inhoudelijk vervolggesprek met de Teamlead om jouw skills te testen.

• Een meeloopdag waarin jij erachter komt hoe het is om bij ons te werken, en wij erachter komen hoe jij bent als collega.

• Als laatste stap volgt er een gesprek met een van de eigenaren van Sprints & Sneakers. Bij een wederzijdse match, verwelkomen we je graag in Team Sprints & Sneakers

Sprints & Sneakers is een werkgever die gelijke kansen biedt. Onze beslissingen bij het aannemen zijn gebaseerd op objectieve maatstaven en we zullen niet discrimineren tegen enig aspect van jouw identiteit. Wij geloven dat een divers team essentieel is voor ons gezamenlijk succes en waarderen een inclusieve cultuur waarin iedereen zijn impact kan maken en zijn ware unieke zelf op het werk kan brengen.